人才战略

　　人才是企业最宝贵的财富，集团信奉以人为本的管理理念，重视人才的开发和培养，并竭力为人才成长创造各种条件，做到以事业留人、以发展留人、以文化留人。通过充分发挥员工的聪明才智使企业发展壮大，通过企业的发展壮大体现员工的自身价值。

　　企业坚持"赛马不相马"的原则，以"业绩优于资历，能力高于学历"和"德才兼备"作为用人标准，鼓励员工施展才华。同时，企业要发展，就必须不断提高员工的整体素质，集团提出了"培训是员工最大福利，发展是员工最好回报"的口号，积极创造良好的学习、培训条件，充分发掘员工潜力、促进人才成长。